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以服务职工群众为生命线 ——大连高新技术工业园区工会创新服务纪实

发布时间:2021-10-03 人气:

本文摘要:7月20日,《工人日报》头版头条用《以服务职工群众为生命线——大连高新技术工业园区工会创新服务纪实》为题,点赞大连高新区工会事情。7月16日下午2时许,辽宁大连高新技术工业园区管委会四周的一处工会定制班车和新能源共享汽车停车点,停着5辆大巴,另有10多辆电动汽车。大连高新区工会事情人员顾典拿脱手机,在“氢氪出行”APP上按了几下,一辆电动汽车的门开了。 记者随其搭车来到高新区职工公寓,只见这个公寓由多栋高层修建组成,入住者是暂时无房的青年职工。

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7月20日,《工人日报》头版头条用《以服务职工群众为生命线——大连高新技术工业园区工会创新服务纪实》为题,点赞大连高新区工会事情。7月16日下午2时许,辽宁大连高新技术工业园区管委会四周的一处工会定制班车和新能源共享汽车停车点,停着5辆大巴,另有10多辆电动汽车。大连高新区工会事情人员顾典拿脱手机,在“氢氪出行”APP上按了几下,一辆电动汽车的门开了。

记者随其搭车来到高新区职工公寓,只见这个公寓由多栋高层修建组成,入住者是暂时无房的青年职工。公寓外,带雨搭的自行车棚整齐停放着数十辆颜色一致的自行车。

而自行车棚被设计成文化长廊。创梦工厂、工会会员服务卡、共享图书馆、职工万人培训项目、工会好声音……文化长廊宣传栏上逐一先容着高新区工会各项服务。随后,记者来到高新区党群服务中心,这是高新区工会投资兴建的1400多平方米的一栋大楼。一楼有创梦工厂、创新创业基地、特色文化基地,另有为员工提供午、晚餐的自动售饭机,为员工提供借、购书的共享智能书柜;二楼有劳动争议调整中心、员工服务基地等,员工在这里可以管理使用公共自行车、共享汽车、定制班车、入住职工公寓、车辆检查、工会会员服务卡、执法咨询、外籍员工收支境手续等200多项业务。

一路上,记者随处都能看到工会为员工提供的服务细节,感受到高新区工会服务职工的新理念。职工需要什么我们就做什么 大连高新区占地面积只有153平方公里,却聚集了万余家企业。民营企业占95%以上,其中中小型企业占70%以上;职工近20万人,90%是平均年事30岁的“三高”(高学历、高职称、高技术)职工;外资企业众多,世界500强企业就有130家。

许多职工面临着住房难、出行难、就餐难、婚恋难、托育难等问题。“职工需要什么我们就做什么”。高新区工会秉持这一理念,眼睛向外,通过行政资源的有效使用、社会资源的有效整合,努力破解着一个个难题。

观察显示,“住房难”位列高新区职工“五难”之首,有租房需求的职工占近60%。高新区凌水街道王家村“青春公社”是由大有恬园衡宇开发公司开发、2013年竣工的公租房项目,共有衡宇2600套。因租金较高等问题,建成后已空置两年。

2015年5月,在高新区党工委、管委会支持下,由工会牵头,组织领土、人社等部门与开发商协商,将“青春公社”改建为职工廉租房。工会投资290万元为廉租房配备了桌椅、床铺等,租金相当于社会住房租金的50%,很受青年职工接待。现在已提供廉租房1634套,先后为178家企业4000余职工解决了“住房难”问题。

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已往,通往高新区的公交线路只有8条,数万职工同时上下班,8条线路怎么够用? 工会发现许多校车大部门时间都闲着,便与提供校车服务的公司商量,双方一拍即合。思量到校车数量有限,工会又与交通团体“散客服务中心”联系,对方欣然接受。从2013年11月启动第一条线路以来,如今已开通线路192条,拥有车辆192台,经常乘坐“定制班车”职工凌驾7000人。

职工在双休日或事情日中午以及下班后,外出服务、远足、会客,经常需要暂时用车。针对这一需求,高新区工会与开展共享汽车业务的东软团体协商,为职工提供共享汽车服务。

高新区党群服务中心副主任李德辉告诉记者,东软团体很是愿意和工汇合作。工会协调城管、电力等部门以及有停车场的大型企业、写字楼、商厦等,解决了127个停车点、协助安装了80个充电桩,现在已有274辆新能源汽车打上了工会标识,供高新区职工使用,3万多职工享受了这项服务。

职工在那里,工会服务就做到那里 大连高新区工会通过创新事情方式方法,运用互联网思维,接纳项目化运作,真正做到了“职工在那里,工会服务就做到那里”,让全区职工乐享工会服务。2010年3月,高新区工会率先推出“工会会员服务卡”,该卡具有“三卡合一”的功效,既是实名制的身份识别卡,又是特惠服务的优惠卡和尺度的银联借记卡。

为利便职工使用,到2014年6月,服务卡先后实现了3次升级,即从借记卡到信用卡、IC卡,再到带有工会会员照片的IC卡。近年来,随着智能手机的普及,高新区工会适时推出“网络版会员服务卡”,并于今年3月正式投入使用。高新区工会选取了与员工生活密切相关的影城、加油站、医院、汽车4S店、生鲜配送等40多个行业100家商户,挂上带有“大连高新区总工会服务商户团结工会成员单元会员服务互助商户”标识的二维码。

工会会员用手机一扫码,就可知道自己能享受什么优惠,按优惠待遇接受服务或购置商品。实现了从工会公布信息提供服务到自取型服务的转变。

停止2019年6月,服务卡已签约商户800余家,持卡职工可在通信、餐饮、体检、保险、医疗等方面享受各种优惠服务1000余项,累计节约消费支出4.6亿元。为给青年职工提供一个展示才气、结交同伴、多方面生长的平台,2016年底,高新区工会将已往建立的风帆、射箭、品鉴、摄影、念书、朗诵、书画等俱乐部改为“闲时社区”,除兴趣运动外,还增加了“闲时培训”“闲时创业”。如今,“闲时社区”已有20个,主干会员4000余人,每年举行巨细运动500余场,到场职工3万余人次。

“闲时培训”已列入高新区工会的“万人培训计划”,不仅有英语、盘算机应用等普通化培训,另有满足小众化需求的“5分钟化妆”“特殊发声”“风帆射箭”等项目,培训内容涉及11个大类,有75种课程。如此多的“闲时社区”,将有种种喜好的职工组织起来,开展富厚多彩的运动和培训,详细卖力这项事情的只有两名工会干部。

工会的事情思路就是充实发动。


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